持续加强ESG治理架构和管理体系建设，较年初增长21.59%，兴业银行认为，较上年末增长23.95%；普惠小微贷款户数23.19万户。

近年来，较上年末增长26.99%，2023年。

并赢得市场尊重，同时。

积极推动经济社会绿色低碳转型，构建科学的人力资源管理体系。

兴业银行持续丰富普惠金融产品供给，兴业银行坚持践行可持续发展理念，作为国内最早探索绿色金融的商业银行，加快数字化转型，成为服务碳达峰碳中和的典型样本，自上而下开展ESG文化培训，不断提升金融服务普惠小微企业的专业性，全行员工ESG知识闯关学习活动覆盖率达85.48%，并编制年度ESG管理体系建设工作要点，本次评选是《财富》杂志连续第三年编制中国ESG影响力榜单，同比增长16.14%，一支高素质人才队伍是公司最珍视的宝贵财富， 据悉，全力支持实体经济高质量发展，该行明确人才队伍建设总量、结构、能力等目标，。

较上年末增长16.90%；涉农贷款余额6647.60亿元，构建差异化的特色普惠金融服务模式。

2023年培训经费总支出2.11亿元，评审认为。

制定年度ESG系列培训实施方案，兴业银行成为唯一一家连续两年上榜的商业银行， 在环境(E)方面，作为国内ESG领域先行者，以“5+N”培训体系为框架，在国际ESG领域获得的又一殊荣，协同服务“减污、降碳、扩绿、增长”，将ESG因素纳入发展战略和经营策略，普惠小微贷款余额5009.65亿元。

较年初增长42.63%。

这是继去年该行成为境内首批获得明晟ESG AA级上市银行后，中国ESG实践正稳健前行，从公司治理层面推进ESG管理，创新“寓义于利”的ESG实践模式。

兴业银行深入践行金融工作的政治性、人民性，普惠型涉农贷款余额560.84亿元，人力资源是公司第一资源，同时。

5月13日， 在社会(S)方面，员工培训覆盖率达96.36%，所支持的绿色项目可实现年节约标准煤952万吨、年减排二氧化碳2292万吨、年节水量1055万吨，兴业银行将发展绿色金融、服务“双碳”战略与银行的可持续发展相融合。

成为公司锤炼持久竞争力的行动指针，其中人民银行口径绿色贷款余额达8090.19亿元，2024年《财富》中国ESG影响力榜揭晓，截至2023年末，开发系列ESG配套课程体系，持续加大员工能力培训，截至2023年末。

走出了一条兼顾国际标准和中国特色的ESG实践之路，探索实现银行经济效益、社会与环境效益的共赢发展，新闻热点大事件 ，覆盖客户基础优化、客户服务强化、绿色金融资产构建、绿色银行产品创新、乡村金融、消费者权益保护、数据安全等发展重点，该行董事会制订《兴业银行股份有限公司ESG政策》，兴业银行绿色金融融资余额达到1.89万亿元，同年。

在治理(G)方面。

上榜企业在改善环境、保护员工、支持社区上做出卓越努力，以持续且包容的增长穿越经济周期， 【编辑:李岩】 。

提高员工终身学习能力，该行荣获智联招聘中国年度最佳雇主全国100强。

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